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集團動態(tài)
深化專項治理工作 建立長效防治機制——集團公司召開2011年“小金庫”專項治理動
發(fā)布時間:2011-06-03

   為貫徹落實北京市和市國資委“小金庫”專項治理工作精神,5月31日,集團公司召開“小金庫”深化專項治理工作動員部署大會。集團公司黨委書記、董事長李節(jié)出席會議并講話。會議由集團黨委副書記、總經(jīng)理曹勝龍同志主持。
  黨委副書記、紀(jì)委書記楊中俊對集團公司2011年“小金庫”治理工作進(jìn)行了部署,并對有關(guān)政策、工作重點進(jìn)行了解釋說明。
  財務(wù)總監(jiān)郭寶林對“小金庫”主要資金來源、主要表現(xiàn)形式進(jìn)行了概括,并對如何加強財務(wù)建設(shè)提出了具體意見。
  李節(jié)同志在會上指出,中央決定今年繼續(xù)深化“小金庫”專項治理工作,以鞏固治理成果,建立長效機制,這是深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,加強黨的作風(fēng)建設(shè)和執(zhí)政能力建設(shè)的重要舉措。做好專項治理是集團公司提升經(jīng)營管理水平、防范風(fēng)險,打造工美產(chǎn)業(yè)航母,塑造工美品牌的重要保障。
  李節(jié)同志強調(diào),“小金庫”無論以何種形式存在,其實質(zhì)都是截留企業(yè)的收入和利潤,使企業(yè)部分資源的運用不受監(jiān)督,助長鋪張浪費、追求享樂之風(fēng),助長經(jīng)營管理中的不規(guī)范行為,從而成為滋生消極腐敗現(xiàn)象的溫床,嚴(yán)重敗壞黨風(fēng)政風(fēng)和社會風(fēng)氣,危害極大。“小金庫”的存款沒有數(shù)量的要求,只要存在都是觸犯了法律,違反了財經(jīng)紀(jì)律,違反了有關(guān)的規(guī)章制度?!靶〗饚臁辈皇切∈虑椋O(shè)立“小金庫”是違紀(jì),使用中必然產(chǎn)生違紀(jì)違法問題,從違紀(jì)到違法犯罪只有一步之遙,他不僅使企業(yè)受損失,干部本人也要付出極大代價。
  李節(jié)同志指出,長效機制建設(shè)是專項治理的根本任務(wù)。為鞏固集團公司“小金庫”專項治理成果,各單位要按照邊治理、邊總結(jié)、邊完善的思路,結(jié)合廉政風(fēng)險防范管理工作,進(jìn)一步完善制度、加強監(jiān)督、注重教育,逐步形成一整套內(nèi)容科學(xué)、程序嚴(yán)密、配套完備的制度體系。
  李節(jié)同志要求,各單位要加強組織領(lǐng)導(dǎo),建立領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制,按規(guī)定的程序完成各階段任務(wù),做到“一步不能少,一步不能漏”,嚴(yán)禁走過場。要把專項治理同廉政風(fēng)險防范管理工作結(jié)合起來,主動查找工作薄弱環(huán)節(jié)和風(fēng)險點;把專項治理同反腐倡廉教育結(jié)合起來,強化領(lǐng)導(dǎo)干部遵紀(jì)守法觀念、廉潔從業(yè)意識,維護法規(guī)和紀(jì)律的嚴(yán)肅性。
  最后,曹勝龍同志對專項治理工作提出三點要求:一要明確責(zé)任;二要明確任務(wù);三要明確方法。要以專項治理實際成效保證集團公司“十二五”開局起步順利。
  集團總部各處室負(fù)責(zé)人,二級單位黨政主要負(fù)責(zé)人和財務(wù)負(fù)責(zé)人80余人與會。

                             紀(jì)檢監(jiān)察處

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