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開展創(chuàng)先爭優(yōu)
以生產(chǎn)經(jīng)營為中心 發(fā)揮班子引領(lǐng)作用
發(fā)布時間:2012-06-30

握拉菲領(lǐng)導(dǎo)班子在集團公司黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,帶領(lǐng)全體員工歷經(jīng)十余年的艱苦創(chuàng)業(yè),勇于創(chuàng)新,拼搏進取,使一個瀕臨破產(chǎn)的企業(yè)重獲新生。領(lǐng)導(dǎo)班子以“想干事、能干事、干成事”的工作態(tài)度,堅持改革創(chuàng)新謀求企業(yè)發(fā)展;用智慧和膽識,以統(tǒng)籌兼顧的能力和無私忘我的精神,帶領(lǐng)員工創(chuàng)造了一個又一個奇跡,鑄就了一個又一個輝煌。企業(yè)從生存發(fā)展到創(chuàng)立自有品牌,綜合實力不斷提升,成為了我國北方最大的獎牌幣章生產(chǎn)加工基地。辛勤的耕耘成就了握拉菲在行業(yè)中的地位,良好的信譽贏得了社會高度認可,“獎?wù)聫倪@里誕生”成為了最好的詮釋。

一、強化班子的引領(lǐng)作用,發(fā)展力強

領(lǐng)導(dǎo)班子成員將高度的責(zé)任心和腳踏實地的奮斗精神始終貫穿生產(chǎn)經(jīng)營管理工作中,把黨建工作和企業(yè)經(jīng)營緊密結(jié)合起來,以身作則,率先垂范,取得了較好的效果。在轉(zhuǎn)產(chǎn)后的第一單業(yè)務(wù)洽談現(xiàn)場、在奧運徽寶生產(chǎn)一線,在公司急、難、險、重的工作中,時刻都有領(lǐng)導(dǎo)的身影,對出現(xiàn)的問題及時加以指導(dǎo)解決。為解決生產(chǎn)技術(shù)難題,總經(jīng)理及班子成員常常和職工一起晝夜奮戰(zhàn)在現(xiàn)場,全然不顧自己的身體,直至攻克難關(guān),使生產(chǎn)得以順利進行。08年,為了完成徽寶制作任務(wù),無數(shù)個日日夜夜,班子成員都奮戰(zhàn)在一線。總經(jīng)理因超負荷工作突發(fā)心臟病,病倒在崗位上,經(jīng)過幾天幾夜的搶救,才保住性命。這一方方沉甸甸的金徽寶是我們用血汗鑄就而成。在公司面臨重大決策、重要任務(wù)時,班子成員充分發(fā)揮引領(lǐng)帶頭作用,同心同德,團結(jié)協(xié)作,盡職盡責(zé),共謀企業(yè)發(fā)展,真正做到了真心實意為企業(yè),一心一意為職工。領(lǐng)導(dǎo)的行為感動了職工,用他們的話說:“在這樣的企業(yè),遇到這樣的領(lǐng)導(dǎo),是我們的幸福,我們沒有理由不干好自己的工作”。

二、保持艱苦奮斗的作風(fēng)形象,帶動力強

近兩年來,企業(yè)不斷發(fā)展壯大,取得了一定成績。但是領(lǐng)導(dǎo)班子沒有陶醉其中,安于現(xiàn)狀,而是一如既往地前行,繼續(xù)發(fā)揚艱苦創(chuàng)業(yè)的優(yōu)良作風(fēng),憑聰明才智和高度的執(zhí)行力,完成了校企合作項目。炎炎夏日,班子成員同員工一道砌墻抹地,始終堅守在一線。為節(jié)約開支,沒有聘請專業(yè)搬運人員,而是自己動手搬運設(shè)備,班子成員親臨現(xiàn)場指揮,縝密部署,未發(fā)生一起意外事件。歷經(jīng)短短兩個月的時間,完成了基地選址、工程改造、設(shè)備搬運一系列工作,并節(jié)約資金20余萬元。實訓(xùn)基地的建成,進一步夯實了企業(yè)實力,為實現(xiàn)集團公司戰(zhàn)略規(guī)劃打下了堅實的基礎(chǔ),再次驗證了領(lǐng)導(dǎo)班子是一個團結(jié)奮戰(zhàn)的集體。為更好地落實集團公司打造文化金品牌的理念,領(lǐng)導(dǎo)班子加大自主產(chǎn)品研發(fā)力度,成立研發(fā)小組,總經(jīng)理親自掛帥,在設(shè)計開發(fā)新品過程中,將緊貼市場的設(shè)計思路和理念傳遞給成員,發(fā)揮了引領(lǐng)作用。在集團公司大力支持下,以最快速度研發(fā)制作出一批批新品,得到了認可,提升了企業(yè)自主創(chuàng)新和自主經(jīng)營能力,豐富了工美黃金產(chǎn)品,取得了一定經(jīng)濟效益。

三、注重人文關(guān)懷,凝聚力強

握拉菲事業(yè)的發(fā)展,憑借的是一支高素質(zhì)的員工隊伍;而教育培養(yǎng)一支作風(fēng)過硬、肯吃苦、執(zhí)行力強的隊伍,單靠一般性的說教是收不到好效果的。多年來,領(lǐng)導(dǎo)班子始終以干部職工的熱點、難點問題作為思想工作的重點,深入一線,了解他們在所想、所急、所為,傾聽他們的心聲,切實掌握他們的思想動態(tài),及時化解矛盾,幫助解決工作生活中遇到的實際困難。通過耐心細致的溝通,理順干部職工的思想和情緒,解開疑點和思想疙瘩,提高了覺悟和認識,使他們以飽滿的熱情積極投身企業(yè)建設(shè)中。

多年來,領(lǐng)導(dǎo)班子注重營造溫暖舒心的工作環(huán)境,在日常工作中不說大話、官話,要求黨員干部做到的,班子成員一定先做到。針對實際務(wù)實管理,做實事,以情感人,收到事半功倍的效果。在握拉菲重要崗位有黨員,緊急任務(wù)有黨員,重大創(chuàng)新有黨員,我們力戒那種了解國際的、知道國家的、懂得本市的,但提及自己的工作就糊涂、上下推諉的現(xiàn)象。讓職工切身感到企業(yè)的溫暖和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷,進一步密切干群關(guān)系,使他們能夠安心工作,愉快生活。

四、發(fā)揮黨員先鋒作用,創(chuàng)新力強

在集團公司黨委的指導(dǎo)下,領(lǐng)導(dǎo)班子通過開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育,深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,創(chuàng)先爭優(yōu)等一系列活動,使班子在企業(yè)發(fā)展中更具凝聚力和戰(zhàn)斗力,班子的引領(lǐng)帶頭和先鋒模范作用在企業(yè)發(fā)展中得到充分展現(xiàn)。領(lǐng)導(dǎo)班子的一言一行,促進了職工對黨組織的信賴。開展多種形式進行黨性教育,參觀革命圣地、組織觀看優(yōu)秀共產(chǎn)黨員先進事跡、學(xué)習(xí)黨史書籍,堅定了積極分子加入黨組織的決心和信念。在黨組織的關(guān)懷和培養(yǎng)下,近三年已經(jīng)發(fā)展了9名新黨員,多為生產(chǎn)一線的骨干員工。他們在崗位上勤勤懇懇、任勞任怨、無私奉獻的工作精神,激勵著周圍職工。更多的優(yōu)秀青年向黨組織遞交了申請書,進一步促進了企業(yè)健康發(fā)展。

一路走來,我們歷經(jīng)了太多的艱辛,卻也在付出中收獲良多,拼搏奮進中錘煉了一支愛崗敬業(yè)的員工隊伍,開拓出一條企業(yè)持續(xù)發(fā)展之路。我們堅信:在集團公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,握拉菲在今后一定能不斷開創(chuàng)新局面,實現(xiàn)新的跨越式發(fā)展,使我們的職工生活得更加美好。

? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ??? 握拉菲黨支部

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